Досвідчені фахівці та лідерство
Розвивайся та надихай — твій новий етап починається тут!
Твій досвід — твоє майбутнє
Ти багато працював(ла), щоб стати експертом у своїй сфері. Тепер настав час для наступного кроку — поглибити навички, взяти на себе більше відповідальності або перейти до лідерства.
У The Customization Group ти отримаєш середовище, виклики та підтримку, які допоможуть тобі рости, лідерувати й залишити слід.
І все це — з метою: ми не просто створюємо продукти, ми даруємо радість. Ми допомагаємо клієнтам виражати себе через персоналізовані речі, і кожна роль у нашій компанії сприяє цій місії.
За кожним успішним замовленням, кожним безперебійним логістичним ланцюгом і кожним цифровим рішенням стоять досвідчені фахівці та сильні лідери — як ти.
Хочеш стати частиною цього?
Рухаємося вперед разом!
- Формуй майбутнє персоналізованого e-commerce: Використай свій досвід, щоб кинути виклик звичним підходам і переосмислити, як ми створюємо індивідуальні продукти в масштабі.
- Бери відповідальність і втілюй зміни: Очолюй стратегічні ініціативи з автономією й підтримкою. Впливай на структуру, автоматизацію та масштабування — від процесів і платформ до команд і культури.
- Розвивайся у глобальному середовищі: Працюй із експертами з Європи, США, Близького Сходу та інших регіонів. Наша галузь змінюється швидко, і ми досягаємо результатів, навчаючись одне в одного.
- Працюй із сенсом: Те, що ми створюємо, має значення: наші технології та процеси забезпечують сталий розвиток і приносять радість мільйонам.
👉 Також переглянь наші офіси для локальних переваг і бонусів!
Наші лідерські принципи
Ми у The Customization Group прагнемо надати вам не лише ресурси, а й виклики та підтримку, що допоможуть вам реалізувати лідерський потенціал і залишити слід, який матиме значення.
Лідерство для нас — це не посада, а спосіб мислення. Неважливо, керуєш ти командою, проєктом чи однією ідеєю — справжнє лідерство починається з усвідомленості й цілісності.
Ті, хто формує нашу культуру, демонструють емпатію, витримку в складних ситуаціях і постійну готовність до навчання. Це — прийняття рішень, що відповідають нашим цінностям, навіть під тиском.
Ти задаєш тон — через дії, що ґрунтуються на цінностях та етичності. Поєднуючи експертизу з емпатією, сміливістю та гнучкістю, ти надихаєш команду й перетворюєш виклики на можливості.
Кар’єра — це не завжди прямолінійна траєкторія. У The Customization Group ми підтримуємо індивідуальний підхід, заохочуємо нестандартне мислення та прагнення до лідерства, заснованого на внутрішній мотивації та змістовності.
Співпраця з іншими
Співпраця — рушійна сила наших досягнень. У різних командах, країнах і контекстах ми покладаємося на відкритий діалог, довіру та спільне зростання. Розвиток людей і створення простору для колективної відповідальності — не додаткова функція, а серцевина нашого підходу.
Досягати результату
Ми діємо швидко й цілеспрямовано. У TCG досягати результату — означає мислити стратегічно, ухвалювати рішення на основі даних і оперативно переходити до дії.
З підприємницьким духом ми постійно інноваційно розвиваємось — впроваджуємо AI, кастомізацію та нові технології, щоб бути на крок попереду.
Наступний крок у твоїй кар’єрі
Що буде стартом для твого нового етапу? Хочеш поглибити навички, розширити зону впливу чи впроваджувати інновації на рівні команд і регіонів — у нас ти знайдеш і можливості, і підтримку.
Багато наших колег побудували тут кар’єру, взявши на себе проєкти, керуючи міжфункціональними командами та формуючи майбутнє кастомізованого e-commerce.
Інші знайшли нові шляхи всередині TCG — перейшовши до стратегічних ролей, міжнародних проєктів або спеціалізованих напрямів, де їхній досвід найбільше розкрився.
Ми розуміємо: кар’єрний шлях не завжди лінійний. Тому ми заохочуємо тебе формувати його самостійно — кидати виклик старому, дивитися під новим кутом і лідерувати з цікавістю та сенсом.
FAQ
-
Ми пропонуємо програми розвитку лідерських навичок, менторство та структуровані процеси зворотного звʼязку. Чи ти вдосконалюєш свій стиль управління, керуєш великими командами або ініціюєш міжфункціональні проєкти — ми підтримуємо твій розвиток на кожному етапі.
-
Так! Ми надаємо можливість брати участь у стратегічних проєктах між командами й локаціями. Якщо ти готовий(а) очолити великі команди, вести міжнародні ініціативи чи розвиватися в обраній спеціалізації — ми створимо для цього відповідні умови та надамо необхідні ресурси.
-
Після подачі заявки ти зазвичай проходиш два етапи співбесіди: одну з HR-командою, іншу — з командою, яка шукає фахівця. Залежно від ролі, ми також можемо запропонувати реальний кейс або тестове завдання, щоб краще зрозуміти твій підхід до вирішення складних ситуацій.
Дослідити відкриті ролі
-
AI Solutions Developer (Shopify Focus)IT · Vietnam (Ho Chi Minh)
-
B2B Account ManagerSales · Dubai
-
Office Manager (m/w/d)Human Resources · Bitterfeld-Wolfen
-
Customer Service Representative (German language)Customer Support · Bengaluru
-
B2B Sales Representative (Ho Chi Minh)Sales · Vietnam (Ho Chi Minh)